敲黑板！《劳动法》和《合同法》中有哪些常见问题要注意？

更新时间：2018-12-11 09:32:36    内容来源：   

　　　萧山网讯 在企业的经营发展过程中，不可避免地会涉及到《劳动法》和《合同法》的相关内容，为增强小微企业的法律意识，提高大家抵御风险的能力。11月22日下午，萧山小微企业法律服务平台“巡回体检”走进E8智慧物联产业园，邀请了坤旺律师事务所张黎律师，通过专题讲座、互动交流等形式，从更加专业的角度，为企业提供一些建议，让大家在生产经营过程中能更好地防范、化解各种常见的法律风险。

　　杭州江南金融科技园副主任俞旦

　　本次专题讲座由张黎律师担任主讲嘉宾，园区内各企业负责人参加，活动由杭州江南金融科技园副主任俞旦主持。

　　张黎律师

　　讲座一开始，张律师直接开门见山，提出了本次讲座的核心主题：如何合法妥善地处理员工的入职、管理和离职问题？签订房屋租赁合同、借款合同、买卖合同时要注意什么？带着这些问题，她为大家展开介绍。

　　作为一位具有多年从业经历的资深律师，张律师的语言简明扼要、条理清晰，朴实的几句话就将一个法律问题轻松解释。例如“劳务关系和劳动关系”这对法律概念，看似一字之差，对于企业的用工成本而言却是大不相同。

　　“如何区分劳务关系和劳动关系，其实主要抓住三点：一是要以退休年龄为界限，一般来说，男性是60岁，女性50岁（某些特殊岗位可能稍有不同）；二是以是否享受退休待遇为界限，领取社保退休金或享受其他退休待遇；三是以签订合同为界限，到底是签了劳动合同还是劳务合同。”　

　　台上的律师妙语连珠，台下的企业负责人们认认真真听讲，还不时记上一些要点。

　　讲座的最后是一个自由提问环节，在座的企业家们就自己关心的法律困惑向张律师咨询，她耐心地为大家解答。

　　培训结束后，大家都意犹未尽，不少企业负责人表示，在这场讲座中学到了实用的不少知识，很多东西自己可能平时也不懂或者没注意，但经过律师这么一讲，以后就会留心了，挺有帮助的，希望下次这样的活动能多举办几场。

　　小微企业法律服务平台巡回“法律体检”活动由区司法局、区经信局、区市场监管局联合主办，自2016年12月启动以来，通过法律讲座、互动咨询、法律体检等形式，已主动为近千家小微企业“上门服务”。今年是萧山新一轮“小微企业三年成长计划”的开局之年，也是“七五”普法中期检查验收之年，接下去，我们将会联系更多小微企业，将法律服务送到他们身边，让法律之光照耀小微企业的发展之路，助力小微企业更好成长。

　　企业又如何主动“出击”？

　　上平台、进微信群 “定制”法律服务送上门。小微企业可搜索萧山网（山网（www.xsnet.cn），进入），进入小微企业法律服务平台，进行线上咨询、网上预约，并了解企业管理方面的法律常识、常见案例。如果想要“私人定制”法律服务，只要找到相应的预约体检栏目，留下姓名、联系方式、企业名称以及所需服务，工作人员将会第一时间与你联系，并约好时间上门“体检”。同时，可拨打22806696进行咨询预约。

作者：  编辑：楼晶伊